Aspirant- og juniordirigent for Volden & Ringshaug skolekorps

Tønsberg kulturskole har ca. 850 elever i alderen 3 – 19 år. Skolen har i alt 30 ansatte som dekker fagene visuell kunst, drama/teater, sirkus og musikk. Godt samarbeid med bl.a. kommunens 5 skolekorps og Tønsberg kirkelige fellesråd.

Korpset er godt drevet. Elevene får god musikalsk opplæring gjennom kulturskolen, og korpsets styre fungerer godt. Det er et godt samarbeidet mellom korpset og kulturskolen. Den som ansettes forventes å lede det musikkfaglige arbeidet i Volden & Ringshaug skolekorps i samarbeid med hovedkorpsdirigenten. Korpsøvelser på torsdager, samt seminarer, konserter og spilleoppdrag. Tilsetting i samarbeid med korpsets styre.

Det er i utgangspunktet ønskelig å ansette en person i en større stilling som dekker korpsdireksjon i dette korpset samt messinglærerstillingen som er lyst ut. (Se egen annonse) På denne måten kan den som ansettes potensielt få en større stilling i Tønsberg kommune. Vi understreker imidlertid alle som er interessert i denne stillingen oppfordres til å søke.

Arbeidsoppgaver, korpsdireksjon:

• Direksjon og undervisning i grupper. Tilrettelegging av notemateriale.
• Konsertvirksomhet og samspillprosjekter
• Planlegging, kortsiktig og langsiktig i samarbeid med styret og hovedkorpsdirigent
• Rekrutteringsarbeid

Kvalifikasjoner:

• Musikkfaglig og pedagogisk utdanning på høyskolenivå. (minimum bachelor). Evt. utenlandsk utdannelse må være godkjent av HK- dir https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet.
• Ønskelig med undervisningserfaring fra korps og/eller kulturskole i Norge.
• Undervisningskompetanse for elever med ulikt nivå og motivasjon. 
  
• Den som ansettes må ha gode ferdigheter innen sitt fag, gode kommunikasjons- og samarbeidsevner og like å arbeide med barn og unge.
• Det forutsettes at den som tilsettes har gode muntlige og skriftlige språkferdigheter i norsk.

Personlige egenskaper:

• Gode kommunikasjons - og samarbeidsevner
• Gode IT- ferdigheter
• Evne til å jobbe i team
• Kreativitet
• Personlig egnethet for jobben.

Annet:

• Lønn og arbeidsavtale etter gjeldende lover, reglement og tariffavtaler.
• Politiattest må framlegges ved tilsetting
• Stillingskode 6814 (kulturskolelærer)
• Søkerlisten er offentlig
• Det kan bli snakk om prøvedirigering/undervisning.

Vi kan tilby:

• Et spennende miljø
• En kulturskole i utvikling
• Korps i vekst

Søkerlisten er offentlig.

Kommunen ber aldri om kontaktinformasjon eller kontoopplysninger i rekrutteringsfasen, verken over SMS, e-post eller i brev via Digipost